Skolebestyrelsen

Skolebestyrelsen fører tilsyn med skolens virksomhed og fastsætter principper skolen, dens værdiregelsæt og ordensregler, godkender skolens undervisningsmidler og skolens budget, samt afgiver udtalelser om ansættelse af skolens ledere, lærere og pædagoger.

Skolebestyrelsen udøver sin virksomhed under møder og indenfor de rammer, som fremgår af folkeskoleloven samt af Undervisningsministeriet mfl. og Aarhus kommunes bestemmelser.

Skolebestyrelsen har en række pålagte opgaver ifølge folkeskoleloven og skal gennem principper sætte retning for skolen virksomhed.

Her kan nævnes principper om:

Skolens værdier
Elevernes trivsel, herunder:
- Værdiregler, forventningsskrivelse
Antimobbestrategi og undervisningsmiljø

Samarbejdet mellem hjem og skole, herunder bl.a.:

Forældremøder
Skole/hjem-samtaler
Information til forældrene om hvordan deres barn klarer sig i skolen, både fagligt og socialt (elevplaner)
Brug af holddannelse

Skolebestyrelsen skal også godkende skolens budget, der skal understøtte bestyrelsens principper og ønsker.

Skolebestyrelsen fører tilsyn med skolens virksomhed. Det gøres gennem redegørelser fra skolens leder på skolebestyrelsesmøderne og tilsynet omfatter bl.a.:

Kvalitet i undervisningen
Skolens arbejde ud fra skolebestyrelsens fastsatte principper
45 minutters bevægelse hver dag
Tid til fordybelse og lektiehjælp
Samarbejdet mellem lærerne og pædagogerne
Samarbejde med foreninger, kultur- og erhvervsliv
Udskolingsindsatser eller toning af udskolingsklasser

Referater og kompetencer

Referater fra skolebestyrelsen

Skoleåret 2023 - 2024

Skoleåret 2022 - 2023

Skoleåret 2021 - 2022

Skoleåret 2020 - 2021

Skolebestyrelsens kompetencer

Skolebestyrelsens formål er at sikre forældre og medarbejdere indflydelse på principperne for skolens daglige virke.

Skolebestyrelsen skal endvidere bidrage til, at der opnås det bedst mulige samarbejde mellem forældre, medarbejdere og skolens ledelse.

Skolebestyrelsen udøver sin virksomhed inden for de mål og rammer, der er fastsat af byrådet.

Skolebestyrelsens kompetence i henhold til folkeskolelovens § 44 er:

At føre tilsyn med skolens virksomhed
At fastsætte principper for skolens virksomhed
At godkende skolens budget indenfor de økonomiske rammer, der er fastsat for skolen.
At godkende undervisningsmidler og fastsætte ordensregler
At godkende, inden for de fastsatte retningslinier, om voksne skal kunne deltage i folkeskolens undervisning og fastsætte principper herfor
At godkende, inden for de fastsatte retningslinier, om skolens virksomhed skal omfatte kulturcenteraktiviteter og fastsætte principper herfor
At udarbejde forslag til byrådet om skolens læseplaner
At afgive udtalelse om forsøgs- og udviklingsarbejde i det omfang, det overskrider de mål og rammer, som byrådet har fastsat
At træffe beslutning om, hvorvidt der skal oprettes en madordning på skolen, herunder i skolefritidsordningen, hvis byrådet har truffet beslutning om, at der kan tilbydes madordninger, og fastsætte principper for madordningen inden for de rammer, som byrådet har fastsat
At afgive udtalelse om ansættelse af skolens ledere, lærere og pædagoger. Udtalelsen omfatter ikke tilfælde, hvor ledere og lærere forflyttes uansøgt
At afgive udtalelser og stille forslag til kommunalbestyrelsen om alle spørgsmål, der vedrører den pågældende skole
At afgive udtalelse om alle spørgsmål, som byrådet forelægger den

Skolebestyrelsen beslutter principperne for anvendelse af tildelte rådighedsbeløb.

Skolelederen administrerer anvendelsen af de tildelte rådighedsbeløb inden for de i byrådet fastsatte økonomiske rammer og øvrige retningslinjer.

Skolebestyrelsen beslutter, om der skal være medarbejderrepræsentanter i klasserådene, og om medarbejdere i skolefritidsordningen skal være medlem af SFO-forældrerådet.

Skolebestyrelsen forpligtes til at afholde to møder om året med SFO-forældrerådet, og der skal udarbejdes en samarbejdsaftale mellem skolebestyrelsen og SFO-forældrerådet.

Skolebestyrelsen udpeger kontaktpersoner til klasserådene.

Valg til skolebestyrelsen

Der bliver afholdt valg af 7 forældrerepræsentanter til skolebestyrelsen. De bliver afholdt i maj måned som forskudte valg, hvor der hvert andet år vælges henholdsvis 3 og 4 forældrerepræsentanter til en 4-årig periode.

Valget bliver afholdt ved, at skoleledelsen første onsdag i maj via Aula indkalder samtlige valgbare forældre til valgopstillingsmøde med opfordring til at opstille til valg til skolebestyrelsen. Valgopstillingsmødet bliver afholdt den anden onsdag i maj. Mødet udgør samtidig frist for opstilling til valg til skolebestyrelsen.

Hvis samtlige opstillede forældre senest under valgmødet udtrykker enighed om, hvem der bliver valgt som skolebestyrelsesmedlemmer, og hvem der bliver valgt som stedfortrædere, kan valget afsluttes ved fredsvalg. Skoleledelsen offentliggør umiddelbart herefter via Aula og overfor samtlige stemmeberettigede forældre resultatet af valget.

Der bliver afholdt valg af 2 medarbejderrepræsentanter til skolebestyrelsen i løbet af maj måned. Medarbejderrepræsentanterne bliver valgt for en 1-årig periode. Der bliver afholdt valg hvert år.